İş günü hesaplama.
İki tarih arasındaki iş günü sayısını hafta sonları, resmî tatiller ve yarım günlük arifeler düşülerek hesaplayın.
Bilgilerinizi girin
Üyelik gerekmezHesabınızın özeti
SONUÇRakamları birlikte netleştirelim.
Bilgilerinizi girip hesaplayın.
Sonucu, ara adımları ve kullanılan
varsayımları burada göreceksiniz.
Kullanılan formül, değerler ve varsayımlar, hesabınızın hemen yanında.
İş günü nasıl hesaplanır?
2026 yılında Pazartesi–Cuma çalışan biri için resmî tatiller ve yarım gün arifeler düşüldükten sonra kalan iş günleri hesaplanır.
- İş günü
- 249,5
- Toplam takvim günü
- 365
- Hafta sonu
- 104
- Hafta içine denk gelen resmî tatil
- 10
- Yarım günlük arife
- 3
- İş günü
- 249,5
Örnek hesap · formdaki girdilerle sonuç değişir.
Aklınızdaki sorular.
Arifeler neden yarım gün?+
2429 sayılı Kanun’a göre bayram arifeleri 13.00’ten itibaren tatildir. Kurumunuzun uygulaması farklıysa “tam iş günü” veya “tatil say” seçeneğini kullanın.
Köprü günleri ve idari izinler dahil mi?+
Hayır. Kamu için ilan edilen idari izinler ve şirket tatilleri resmî tatil değildir; bu araç yalnızca kanunla belirlenen tatilleri düşer.
Hangi yıllar destekleniyor?+
Dinî bayram tarihleri yıl yıl eklenir. Şu an 2025, 2026 ve 2027 tatilleri tanımlıdır.
Hesabın arkasındaki bilgiler.
Parametre kontrolü: 20.10.2026. Bu araç bağımsızdır; resmî kurum kararı veya profesyonel danışmanlık yerine geçmez.
Bilgileriniz nasıl kullanılır?
Hesaplama bilgileri sunucuya gönderilmez; hesap tarayıcınızda yapılır. Maaş araçlarında son girilen brüt maaş yalnızca bu sekmenin oturum belleğinde, diğer araçta yeniden kullanabilmeniz için tutulur. “Bilgileri temizle” ile silinir. Üyelik ve ziyaretçi analizi yoktur.